Zusatzurlaub für Schwerbehinderte - Anspruch, Berechnung & Verfall
Zusatzurlaub bei einer Schwerbehinderung - Arbeitsrecht 2022
Gesetzlicher Urlaubsanspruch nach Alter - Arbeitsrecht 2018
Schwerbehinderte Menschen (GdB 50 und mehr) haben Anspruch auf einen bezahlten Zusatzurlaub von fünf Arbeitstagen. - PDF Kostenfreier Download
Serie zum Thema Schwerbehinderung im Arbeitsrecht - Teil 1 - Thorsten Blaufelder
Warum es Zeit für die 6. Urlaubswoche ist. – KOMPETENZ-online
Gleichstellung mit Menschen mit Behinderung - Familienratgeber
FINAL_DE_Women Workers Manifesto
Zeit für mehr Erholung und Urlaub | ÖGB
Grad der Behinderung von 30: Diese Vorteile können Sie nutzen
Schwerbehinderung im Arbeitsrecht (2021): Rechte und Pflichten | DAHAG
Urlaub in der Corona-Pandemie: Reiselust der Deutschen steigt stark
Auch für Arbeitnehmende wichtig: Ja zur Ehe für alle!
Zusatzurlaub: Extra-Anspruch bei Schwerbehinderung
Tipps zum Zusatzurlaub für schwerbehinderte Arbeitnehmer
FAQ Inklusion: Welche Ansprüche haben Behinderte bei der Arbeit? - Ratgeber - Tagesspiegel
Stadtrat will Gleichstellung verbessern – Vier Wochen Urlaub für Zürcher Väter | Tages-Anzeiger
Zusatzurlaub für Schwerbehinderte - Anspruch, Berechnung & Verfall
Welche Vorteile bietet mir eine Gleichstellung?
URLAUB IST... – ver.di
So viel Urlaub bekommen Sie | Arbeiterkammer
Schweizer Modell | Mehr arbeiten, weniger Urlaub – So kann Deutschland nach der Krise auf Kurs kommen
Gleichstellung - Arbeitnehmerkammer Bremen
Auskunft & Beratung - Stadt Zürich
Zusatzurlaub für Schwerbehinderte - Anspruch, Berechnung & Verfall
Grad der Behinderung von 30: Diese Vorteile können Sie nutzen
